„Lehrstellen für alle!“ – Unter diesem Motto begibt sich das Unternehmen Blinker Future Planner auf Lehrstellensuche. „Wir sind so etwas wie Headhunter für Azubis“, beschreibt Jacqueline Lauk ihr Tätigkeitsfeld. Ihre Agentur will jungen Erwachsenen einen passenden Ausbildungsplatz verschaffen – gerade auch solchen, die bei ihrem Abschluss weniger gute Noten erzielt haben. Diese Jugendlichen schreiben oft unzählige Bewerbungen, ohne dass ihnen ein Ausbildungsplatz zur Verfügung gestellt wird.
Mehr als 3000 Menschen konnte Lauks Agentur bereits vermitteln. Auch die Suche nach einem geeigneten Arbeitsplatz nach der Ausbildung nimmt ihre Firma in die Hand. Bezahlt wird das Engagement vom jeweiligen Arbeitgeber oder Ausbildungsbetrieb, der den jungen Arbeitssuchenden aufnimmt. Das entsprechende Unternehmen spart sich durch Blinker Future Planner die Mühe, selbst den passenden Bewerber zu finden. Unseriöse Arbeitgeber werden von Lauk und ihren Mitarbeitern nicht ins Auswahlverfahren einbezogen.
Bevor sie sich gemeinsam mit den Jugendlichen auf die Suche nach dem richtigen Betrieb machen, klärt Blinker zunächst über die vielfältigen Möglichkeiten der Zukunftsgestaltung auf. „Viele wissen zum Beispiel gar nicht, dass sie auch auf einer Privatschule eine Ausbildung machen und die zum Beispiel über Schul-Bafög finanzieren können“, so Lauk. Seit 2011 betreibt die Agentur zudem Blinkerpool, eine Online-Plattform, die junge Menschen ins Berufsleben vermittelt.
